

Companiile din Romania au reluat angajarile, cele mai multe joburi fiind disponibile in retail si in industria IT, dar in industria hoteliere. Salariile sunt atragatoare, iar printre firmele care au anuntat deja ca vor sa angajari se numara Profi, Wizz Air si Banca Transilvania.
Joburi in retail
Retailerul Profi, controlat de fondul de investitii Enterprise Investors, va angaja in acest an 1.000 de oameni in magazinele pe care urmeaza sa le deschida in 2013.
"Avem peste 4.000 de salariati in momentul de fata, iar numarul lor urmeaza sa treaca de 5.000 pana la sfarsitul anului, ceea ce face ca reteaua noastra sa fie unul dintre marii angajatori din Romania," a declarat Pawel Musial, director general PROFI Rom Food, compania care opereaza reteaua.
Profi are in Romania 150 de magazine si pana la finalul anului sunt planificate alte 44 de deschideri.
Joburi IT
Grupul iQuest, specializat in dezvoltarea de solutii si servicii software, deschide un nou birou la Craiova, unde va angaja pana la sfarsitul anului 40 de specialisti IT, fiind vizate persoane cu experienta in domeniul dezvoltarii software, dar si absolventi de facultate.
Compania ajunge astfel la patru centre de dezvoltare software in Romania, dupa cele din Cluj-Napoca, Brasov si Sibiu, unde in prezent numara peste 450 de specialisti.
Pentru biroul din Craiova, iQuest cauta candidati specializati in tehnologiile Java, .NET si SharePoint, dezvoltatori web si de aplicatii mobile, testeri software... mai mult
Marti, 05 Februarie 2013, ora 13:55

Domeniul IT n-a fost, practic, niciodata afectat de criza. Marile companii au pastrat nivelul ridicat al salariilor si intotdeauna a existat cerere pe piata fortei de munca.
Oracle este compania cu cele mai multe oferte de joburi din Romania, in cadrul categoriei software, pe site-ul Bestjobs.ro, cu 65 de anunturi publicate. Compania cauta oameni pentru vanzari si pentru suport tehnic.
Microsoft Romania, alt mare angajator IT, a adaugat recent mai multe posturi tehnice pe principalele site-uri de profit, in Timisoara si Bucuresti.
Este vorba de joburi care necesita specializari pe baza de date (SQL), dar si joburi de suport tehnic.
Potrivit unor declaratii recente ale lui Florin Grama, directorul centrului de suport Microsoft Romania, in 2013 compania intentioneaza sa angajeze 100 de specialisti.
Candidatii la posturile Microsoft trebuie sa tina cont de faptul ca dupa ce compania stabileste lista scurta pentru joburile oferite, rata de angajare este intre 30 si 50%.
Ubisoft Romania, primul studio de jocuri Ubisoft lansat in afara Frantei, cauta programatori si are peste 20 de joburi disponibile. Electronic Arts este, de asemenea, in cautare de personal, tot de programatori si testeri. Si pentru ca trenul competitorilor din zona producatorilor de jocuri sa fie complet, si Gameloft Romania angajeaza programatori.
Cosmote Romania, al treilea operator de telefonie mobila de pe piata romaneasca, cauta oameni specializati in retelistica si vanzari de date.... mai mult
Joi, 01 Noiembrie 2012, ora 10:20

Piata auto europeana nu se descurca tocmai bine, fiind estimata o scadere a vanzarilor in 2012 de cinci procente. Cu toate acestea, marii producatori de masini din Romania fac angajari.
Ford Romania a anuntat, de curand, ca urmeaza sa angajeze 500 de muncitori pentru linia de productie a B-Max si a motorului EcoBoost. In doar cateva ore de la deschiderea centrului de recrutari pentru Ford Romania, peste 400 de persoane s-au inghesuit pentru a-si lasa CV-ul si pentru a lua un bon de ordine.
Pe langa cei 400 de candidati care s-au prezentat la centrul de recrutari destinat fabricii de la Craiova, compania urmeaza sa analizeze si propria baza de date, unde exista cateva mii de persoane, anunta oficialii Ford. In urmatoarele doua saptamani, intervievatorii vor avea intalniri cu candidatii si, in cele din urma, vor alege 500 de persoane pe care le vor angaja.
Noii salariati se vor dedica producerii modelelor B-Max si EcoBoost, produse care vor fi lansate in curand. Productia motorului de 1,0 litri EcoBoost se afla in primul an, la fel si constructia noului Ford B-Max pentru care sunt preconizate 60.000 de unitati produse exclusiv in fabrica de la Craiova.
Modelul B-Max va ajunge in showroom-urile romanesti in luna iulie, iar livrarile vor fi efectuate incepand cu septembrie, comforn oficialilor Ford. Masina a fost prezentata pentru prima oara in martie 2011 la Salonul Auto de la Geneva, iar primele prototipuri au fost construite tot in fabrica de la Craiova inca... mai mult
Miercuri, 28 Martie 2012, ora 13:02
1
Peste 7.000 de locuri de munca sunt disponibile la nivel national in perioada 20 - 26 ianuarie, cu peste 1.000 in plus fata de saptamana anterioara, cele mai multe fiind in Cluj, Iasi, Brasov si Bucuresti, informeaza, vineri, Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).
Potrivit datelor centralizate de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca, la nivel national sunt inregistrate in total 7.782 locuri de munca, fata de 6.088 saptamana trecuta.
Cele mai multe posturi vacante sunt in: Cluj (690), Iasi (629), Brasov (554), Bucuresti (478), Valcea (468), Mures (392), Timis (353), Calarasi (310) si Sibiu (272).
Judetele cu cele mai putine locuri de munca vacante sunt: Caras-Severin (opt), Ialomita (14), Galati (15), Salaj (23), Mehedinti (44), Botosani (66), Alba (71), Satu Mare (73), Buzau, Constanta si Dolj (cate 76), Vaslui (78), Olt (88), Braila (94), Giurgiu (97), Teleorman (98) si Tulcea (99).
La nivel national, pentru persoanele cu studii superioare sunt inregistrate 655 locuri de munca, cele mai multe pentur: ingineri si subingineri, programator (44), asistent medical generalist (33), dansator (18), analist servicii client (15), consilier juridic (13), director vanzari si farmacist (cate 12).
Pentru studii medii, profesionale si lucratori necalificati sunt disponibile 7. 127 locuri de munca, mai multe pentru: confectioner-asamblor articole din textile (939), muncitor necalificat in industria confectiilor (656), operator confectioner... mai mult
Vineri, 20 Ianuarie 2012, ora 16:04

Chiar daca au trecut doar sase zile din noul an, companii de top din Romania, printre care IBM, HP, BCR sau Oracle au inceput deja sa recruteze angajati.
In sectorul IT, Hewlett-Packard (HP), IBM si Oracle au anuntat deja ca vor face angajari.
HP cauta vorbitori de limbi straine pentru posturi de suport clienti, dar si oameni pentru IT si marketing, in timp ce Oracle cauta programatori, analisti financiari si ingineri, iar IBM angajeaza programatori, arhitecti software si specialisti IT in Bucuresti, Brasov si Timisoara.
De asemenea, in Brasov, compania olandeza Route 66, ce dezvolta sisteme de navigatie GPS pentru telefoane mobile, recruteaza programatori si dezvoltatori software.
In ceea ce priveste companiile de outsourcing, Genpact face angajari in Bucuresti si Cluj-Napoca, unde cauta vorbitori de germana, portugheza dar si ceha, maghiara si limbi nordice.
Din sectorul bancar, BCR a publicat deja pe site-urile de recrutare anunturi de angajare pentru orasele Cluj-Napoca, Bucuresti, Botosani, Alba Iulia sau Iasi.
Bet Cafe Arena, operatorul de pariuri sportive detinut de Dinu Patriciu va face recrutari in Buzau, Ploiesti, Sibiu, Focsani si Bucuresti. mai mult
Vineri, 06 Ianuarie 2012, ora 10:24

IT-ul ramane un domeniu castigator pentru cei care lucreaza in domeniu si isi cauta o slujba sau pentru tinerii absolventi ai facultatilor de profil. Vezi ce joburi sunt disponbile in prezent si ce salarii se ofera.
Compania Grafton Recruitment intermediaza in Romania mai multe tipuri de joburi IT, cu salarii cuprinse intre 1.000 si 2.000 euro.
Spre exemplu, un administrator de baze de date, care stie sa vorbeasca limba engleza, poate castiga 2.000 euro pe luna.
Programatorii sunt la mare cautare, iar companii precum Oracle, OMV, Dell, Siemens, Microchip sau S&T sunt in cautare de specialisti in diverse platforme de programare. Detalii aici.
Orasele cu oferta cea mai bogata in joburi din IT sunt Bucuresti, Timisoara, Cluj Napoca, Iasi sau Brasov.
Cele mai multe anunturi de angajare din domeniul IT&C sunt adresate candidatilor cu studii superioare si studentilor.
Cerintele pentru angajarea unui programator php, un alt job foarte cautat, sunt cunostinte solide de PHP, HTML, CSS, JAVAScript, MySql sau XML. Candidatului i se cere sa aiba experienta in dezvoltarea de aplicatii web si sa aiba cunostinte de optimizare SEO.
Potrivit MyJob.ro, salariul mediu pentru jobul de programator este in scadere, de la 535 euro in luna aprilie 2011, la 485 de euro in luna decembrie 2011. Detalii aici.
Topul companiilor angajatoare in IT&C, potrivit MyJob.ro, este condus de Global Expert Consulting, Route 66, Domo Retail si Clixsense Company. Peste 62% din oferte de... mai mult
Joi, 05 Ianuarie 2012, ora 12:19

Hewlett-Packard (HP) a anuntat ca va angaja anul acesta 600 de persoane pentru centrul Global eBusiness Operation Centre (GeBOC) din Bucuresti, care are in prezent 3.100 de salariati, a declarat, miercuri, intr-o conferinta de presa, directorul general al centrului, Alexander Weigl, informeaza NewsIn."Vom continua si in acest an sa angajam personal in acelasi ritm ca in ultimii ani, respectiv 600 de persoane. Cresterea numarului de angajati se face in linie cu evolutia organica a companiei la nivel mondial, luandu-se in calcul, de asemenea, si noile achizitii ale HP", a spus Weigl.
Directorul general al GeBOC a afirmat ca, la jumatatea anului, centrul va ocupa toate birourile disponibile in trei cladiri din Nova Park.
"Vom inchiria spatii intr-o a patra cladire, contractul urmand sa se incheie cel mai probabil saptamana viitoare", a adaugat directorul general al GeBOC, fara a preciza valoarea contractului si nici locatia, despre care a spus insa ca se afla in apropierea celor trei imobile.
GeBOC Bucuresti asigura suport in realizarea obiectivelor de afaceri derulate de HP si partenerii din regiunea Europa, Orientul Mijlociu si Africa (EMEA).
Pentru a beneficia de o eficienta crescuta, activitatea GeBOC este structurata pentru a oferi suport pentru unitatile de business, respectiv Imaging and Printing Group, Personal Systems Group, Enterprise Business, Financial Services, conform profilului organizational al companiei HP.
GeBOC a finalizat un proiect prin Programul... mai mult
Miercuri, 11 Mai 2011, ora 17:00

Primele luni din 2011 aduc o nota de optimism pentru piata muncii din Romania aflata in crestere, in comparatie cu aceeasi perioada a anului anterior. Este nevoie atat de oameni cu studii medii cat si de oameni cu studii superioare, noul Cod al Muncii vine in sprijinul angajatorilor, iar multinationalele sunt cele care vor da startul unui nou flux de angajari de personal, este de parere Daniela Serban, Director de recrutare Succes TGM. Ce fel de angajati sunt mai cautati acum: cu studii medii sau superioare?
Si studii medii si superioare pentru ca noi ne-am extins acum si international si vrem sa aducem business din toate domeniile.
Avem nevoie si de absolventi de facultate, avem nevoie de specialisti IT , mai avem nevoie de cadre medicale dar avem nevoie si de oameni din constructii, de oameni din domeniul hotelier, deci sunt din ambele categorii.
Cum au evoluat angajarile in aceste domenii pana acum?
Pe retail nu am vazut o crestere fenomenala si nici pe Telecom.
Cele mai dinamice domenii in acest moment sunt in domeniul hotelier, iar constructiile au luat si ele un avant usor.
Cum va influenta flexibilizarea Codului Muncii pentru munca temporara piata angajarilor in acest an?
Din punctul de vedere al angajatorilor eu cred ca este un punct forte in acest moment pentru ca isi pot alege foarte bine forta de munca, oamenii cu care muncesc sa fie si profesionisti in acel domeniu.
Oamenii in general se vand foarte bine la un interviu. Proba practica schimba... mai mult
Vineri, 06 Mai 2011, ora 08:22

Cei care cauta un job la inceput de an trebuie sa stie ca multinationale ca H&M, Lidl, BCR, Vodafone sau Intel sunt in cautare de angajati in tara noastra, scrie ziare.comDe exemplu, retailerul suedez de imbracaminte H&M cauta agenti de vanzari pentru magazinele pe care le va deschide in Brasov, in timp ce gigantul german Lidl face de asemenea angajari pentru magazinele din Romania, primul dintre ele urmand sa se deschida in cartierul bucurestean Titan, la sfarsitul acestei luni.Lidl recruteaza atat personal pentru Bucuresti, cat si pentru Timisoara, Iasi si Ploiesti, in principal responsabili de expansiune, asistenti manageri sau specialisti IT.
Vezi stirea intreaga pe ziare.com mai mult
Joi, 06 Ianuarie 2011, ora 00:39