Articole despre "aplicatii recrutare web"

ING Bank Romania se alatura ca partener principal celei mai mari conferinte virtuale - DevTalks Reimagined.

La inceput de an, multi dintre noi incep sa aseze primele caramizi pentru obiectivele setate pe 2020.

Ne indreptam cu pasi repezi spre 2020. Pentru multi dintre romani, perioada aceasta a anului inseamna trasarea rezolutiilor sau planurilor pentru noul an.

Bucuresti devine, timp de o saptamana, capitala tehnologiilor inovatoare si a solutiilor high-end ce vor fi prezentate in cadrul festivalului Bucharest Tech Week.

Saptamana aceasta, vineri si sambata are loc Angajatori de TOP Timisoara. Pe 19-20 octombrie, la Centrul Regional de Afaceri, cei care sunt in cautarea unui loc de munca pot intalni 70 de companii,

Toamna aceasta, pasionatii de tehnologie se intalnesc in cadrul DevHacks, cel mai mare hackathon care are ca scop gasirea unor solutii inteligente care sa contribuie la imbunatatirea realitatii

Marius Dascalu este specializat in Inteligenta Artificiala, este programator si designer si a creat "Cea mai mare comunitate de artisti vizuali din Romania" intr-o perioada in care digitalul nu prea

32 de startup-uri din 10 tari vor participa in luna noiembrie la How to Web Startup Spotlight, competitie si program de mentorat adresat echipelor din Europa Centrala si de Est care dezvolta produse

Zitec, unul dintre principalii producatori locali de aplicatii online, a ajuns in primul semestru al acestui an la o echipa de peste 100 de specialisti, cu 20% mai multi decat la finalul anului 2013.

Ultima generatie de aplicatii pentru recrutare pe web si dispozitive mobile este disponibila angajatorilor din Romania la preturi incepand de la 9.90 euro prin platforma CarieraNoua.ro.

Potrivit unui studiu intern realizat de Senior Software pe un portofoliu semnificativ de clienti, companiile care sunt prezente on-line culeg roadele comunicarii in mediile interactive.O analiza

Solutia creata de Mesa Technology si IBM imbunatateste productivitatea si eficienta prin reducerea duratei de recrutare a salariatilor. Serviciile de orientare profesionala au nevoie de o solutie