Greva japoneza la Romgaz Medias. De ce protesteaza angajatii

Un numar de 380 de angajati din sediul central al Romgaz din Medias, judetul Sibiu, au protestat joi, timp de opt ore, printr-o greva japoneza, purtand banderole albe, impotriva intentiei ministrului delegat pentru Energie, Constantin Nita, de a muta sediul Romgaz la Bucuresti, a declarat pentru AGERPRES Ioan Stoicovici, presedintele Sindicatului Liber Romgaz Medias.

"Am solicitat ca cei 380 de salariati de la sediul central al societatii sa faca greva japoneza si toti au facut greva japoneza. Protestul de azi este un semnal de alarma pentru ceea ce se intampla pe structura Romgaz-ului. S-a incercat inainte de Berceanu, de Videanu, se incearca acum de Nita. Noi ne asteptam ca la fiecare schimbare a ministrului sa se intample ceva, intentia clara a fost de mutare a sediului Romgaz-ului", a spus liderul sindical.

Potrivit acestuia, intentia ministrului Nita este clara de a muta Romgaz-ul la Bucuresti.

"Ce sediu sa se faca la Bucuresti? Acesta este primul lucru. Al doilea lucru, va fi sediul central al Romgaz-ului. Daca de o suta de ani noi am stiut sa ne facem bine treaba, acum cine ne zice sa nu ne mai facem treaba? Un ministru care este de nu stiu cate luni de zile la guvernare, iar noi ne facem treaba de o suta de ani.

Nu garanteaza nimeni ca a doua convocare a Adunarii Generale a Actionarilor nu va fi cu aprobarea mutarii sediului central al Romgaz la Bucuresti", a declarat Ioan Stoicovici care a adaugat ca sindicatul doreste o "garantie clara de la premierul Victor Ponta" ca Romgaz-ul ramane la Medias.

Google oferă acces gratuit la unele dintre cele mai avansate instrumente de editare foto

Google a anunțat că va oferi acces gratuit la unele dintre cele mai avansate instrumente de editare foto din Google Photos, care anterior erau disponibile doar contra cost. Începând cu luna...

A fost inventat softul care ghicește dacă un angajat e gata să-și dea demisia. Cum ar putea utiliza patronii rezultatele

Patronii îngrijoraţi de fluctuaţia angajaţilor sau care îşi pun întrebări despre perioada de timp în care o persoană recrutată va rămâne la noul ei loc de muncă ar putea conta, în...